天辰
關於進一步加強師德建設的意見
各單位:
為進一步強化師德教育🤾🏻,厲行師德規範,弘揚師德新風,全面增強教職工人才培養的使命感©️👩⚕️、責任感和緊迫感🫲🏼,把天辰娱乐真正建成“國內知名,省內一流,社會滿意”的民辦高職院校,現結合天辰娱乐實際,就加強師德建設提出如下意見。
一😉、加強師德建設的重要性
百年大計,教育為本🚴🏿♀️,教育大計,教師為本,教師素質⛔,師德為首🚫。教師的思想政治素質和職業道德水平,直接關系到學生的健康成長,關系到天辰娱乐教育事業的發展。建院十六年來🧑🦼,廣大教職工學為人師🌠、行為世範、默默奉獻、銳意創新,天辰娱乐的人才培養工作取得了有目共睹的成績,贏得了較高的社會認可度。同時也必須看到💝,隨著學生⛲️、家長、社會對天辰娱乐人才培養工作的期盼不斷提高,以及天辰娱乐可持續發展的內在要求不斷增強❔,對教職工隊伍在工作責任心🧑🏻🦱、教育教學以及管理服務的能力水平上提出了新的更高的要求,進一步加強師德建設已成為天辰娱乐當前一項刻不容緩的緊迫任務🖖🏼。
二🧚👩🏼🦳、加強師德建設的總體要求
以教育部及江蘇省有關文件為依據🚚,以規範師德行為🧑🏫、提升師德水平為重點😹,以天辰娱乐“學真、業精、愛生🥝、樂教”八字師德和《天辰教職工行為規範》為主要內容,進一步加強師德建設🪱,努力建設一支素質優良、業務精湛、熱愛學生🧙🏼♀️、樂於奉獻的教職工隊伍,推動天辰娱乐可持續發展。
三、加強師德建設的主要任務
通過師德建設使廣大教職工做到“四提倡四反對”,提倡學真☑️,反對學術不端🈸🤛🏽、紙上談兵;提倡業精,反對坐井觀天、不思進取;提倡愛生,反對放任自流、言行失範;提倡樂教,反對怨天尤人、敷衍了事。
四🧑🏫、加強師德建設的主要措施
1.確定活動主題。師德建設是一項系統工程🛜、常態化工作,天辰娱乐將根據實際情況,確定師德建設活動主題⛎,部署活動安排🗄👨🏽🎤。
2.加強宣傳發動。根據天辰娱乐統一部署🏷,各單位組織教職工認真學習有關文件,明確師德建設主題實踐活動的目的🫅🏼、內容和要求𓀄,並聯系實際開展大討論,深度發掘本單位的先進典型事跡和存在的不足,有針對性地開展主題實踐活動。
天辰娱乐將收錄有代表性的先進典型、動人事跡👱、優秀論文,匯編為《師德建設風采集》,重點宣傳師德先進典型和優秀教職工先進事跡🏃🏻♂️,展現正德教職工的精神風貌,進一步倡導尊師重教的社會風尚。
3.開展主題實踐。各單位按照天辰娱乐要求製定主題實踐活動方案🤹🏿,並結合本單位查找出來的師德方面存在的突出問題✊🏼,公開做出師德“承諾”🦸,承諾內容公布在天辰娱乐宣傳櫥窗的醒目位置。
師德建設主題實踐活動以正面教育為主🐕🦺,弘揚正能量。具體活動方式可采取征文、演講🧑🏼🎄、辯論、業務競賽🦢、結對幫扶🙎🏿♀️、校企共建等多種形式進行🐸。要註意活動的針對性、實效性,講究實際效果,克服形式主義,采用教職工樂於參與的形式👩🏿⚖️。
機關處室要將重點落在改進機關作風、樹立服務意識🛺、提高服務質量等方面🫑;系部要將重點落在創建積極向上的系部文化、班級文化上📋,真正使師德建設更加貼近正德實際🏇🏽、貼近教職工,使八字師德和天辰教職工行為規範成為全體教職工普遍認同的行為準則🧗🏻,落實到教職工日常工作📝、生活之中🫷🏽。
4.嚴格考核管理👭🏼☔️。建立師德考評製度🧛🏼♂️,將師德建設內容納入教職工學年度考核,納入江蘇省高校服務型黨組織建設,作為評選先進單位和優秀教職工的重要依據,作為教職工職務聘任、職稱晉升、派出進修和獎勵的重要依據。
五🧓🏽🙏🏽、加強師德建設的領導
在天辰娱乐行政和黨委領導下,組織人事處是師德建設工作的責任部門⛳️,負責擬定師德建設活動方案🧨,指導各單位開展工作🧑🏻🎄。各單位應堅持“一把手”負責製🚵🏻🍒,根據天辰娱乐的統一安排👨🏻🏫🪦,結合自身特點開展活動,保證活動有序開展並取得實效。
師德建設是天辰娱乐教職工隊伍建設的一項長期任務,不可能一蹴而就👧🏻、一勞永逸,必須長抓不懈🫳🏿。天辰娱乐相關部門對師德建設主題實踐活動要提前擬定計劃,做好工作安排;各單位要高度重視🏂🏻,精心布置,切實抓好這項工作,增強師德建設活動影響力和導向性;工會🐜🌝、共青團等群眾組織要主動配合,以多種形式的天辰文化活動為載體👨🏽🚀,豐富師德建設活動內容;廣大教職工要積極參與師德建設活動🤜🙅🏽,真正使自己成為“恪守職業道德🤛,做學真業精的教育者📧;關愛每個同學🤺,做學生成長的引路者🤛;尊重他人勞動👂🏽,做和諧天辰的建設者”,共同為天辰娱乐健康😄、可持續發展做出應有的貢獻。
天辰
2014年12月18日