為了有效幫助16屆畢業生盡早適應職場壞境🧜🏿‍♂️，提升面試能力，探求職業方向，確定個人定位，2015年11月4日下午，我系特邀中電熊貓集團人事部門專家對2016屆電子信息工程技術專業畢業生進行了一場模擬面試，通過實戰檢驗和提升學生的面試能力。

本次模擬面試分為自我介紹與專家答辯兩個環節，前來面試的同學以PPT演繹形式👰🏼，從個人能力與綜合素質等多個角度向現場“考官”展現了自我✉️，隨後由來自中電熊貓集團人事部的各位考官對學生從自我能力評價、公司第一印象、個人薪資期望💁🏼‍♂️、福利待遇期望等學生關註話題進行了深度交流。模擬面試結束後🧥，考官們針對學生在模擬面試中出現的問題做出了提醒與糾正，並對面試中應註意的細節提出了針對性的建議，同時鼓勵我系學生應多接觸社會👨🏿‍🍳🔰，放大膽子去進行面試，增加自己的職場經驗🧑🏼‍🦰。本次模擬面試歷時一個半小時，現場的同學都表示收獲頗豐🧜🏿‍♂️。

本次模擬面試不但使同學們了解了企業面試流程，積累了面試經驗，同時在考官的指點也發現了自身的不足之處，明確了個人今後努力方向，提升了學生的自信心和對系部就業服務工作的滿意度🔮。

模擬面試現場